सामाजिक मनोविज्ञान के 20 सबक जो हर किसी के लिए उपयोगी होंगे

1. लोगों के साथ बातचीत करना हमारे लिए महत्वपूर्ण है

संयुक्त राज्य अमेरिका में मनोवैज्ञानिकों ने पाया: अजनबियों से क्रिसमस कार्ड प्राप्त करने वाले 20% लोगों ने भी उन्हें बधाई दी। वैसे ही वेटर्स को अधिक टिप्स मिलते हैं यदि वे व्यंजनों के नुस्खा के बारे में बताते हैं या सलाह देते हैं।

2. एक व्यक्ति जो उसके पास सीधे है उससे ज्यादा सराहना करता है

अध्ययनों से पता चला है कि बेचने की इच्छा कमाने की इच्छा से कमजोर है। प्रयोग के प्रतिभागियों को $ 5 के लिए गिलास खरीदने के लिए राजी किया गया था, लेकिन इसे प्राप्त करने के बाद, विषयों ने $ 10 से कम के लिए मग बेचने से इनकार कर दिया।

3. गर्मी के कारण, हम क्रोध हो जाते हैं, और ठंड की उदासी के कारण

जब आप किसी चीज़ से असंतुष्ट होते हैं, ऐसा लगता है कि कमरा ठंडा है, बल्कि ठंडे लोगों की बजाय गर्म व्यंजन चाहते हैं। गर्म क्षेत्रों में अपराध दर अधिक है, और गर्म दिनों में अधिक अपराध किए जाते हैं। ऐसा इसलिए है क्योंकि गर्मी तंत्रिका तंत्र को उत्तेजित करती है, और लोग गलती से किसी भी जीवन की स्थिति में इसका श्रेय देते हैं।

4. मुस्कुराहट संक्रामक है और आप के बारे में बहुत कुछ कह सकते हैं

सामाजिक मनोविज्ञान
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सिनेमा में, अगर उसके आस-पास के लोग हंसते हैं तो एक व्यक्ति अधिक हंस जाएगा। एक और परिस्थिति: गेंदबाजी, एक आदमी ने हड़ताल को खटखटाया, और मुस्कुराहट शुरू कर दी, केवल दोस्तों के लिए बदल गया। सामाजिक सफलता के लिए यह मुस्कुराहट है, सफलतापूर्वक कुछ करने की खुशी के लिए नहीं।

एक अध्ययन के अनुसार, छात्रों को, जो डचेन मुस्कान (सबसे ईमानदार मुस्कान है, जो आंखों के आसपास की मांसपेशियों और मुंह शामिल होगी) एल्बम में फ़ोटो पर पता चला है, अधिक से अधिक शादी कर ली खुद को 30 साल बाद खुश कहा जाता है। और कम व्यक्त मुस्कान वाले छात्रों को अधिक बार तलाक दिया गया था।

5. उम्मीदें निर्णय लेने को प्रभावित करती हैं

एक अध्ययन में, मनोवैज्ञानिकों ने प्रतिभागियों को बुलाया और उनसे पूछा कि क्या वे कल्पित रूप से अमेरिकी कैंसर सोसाइटी के स्वयंसेवक बनना चाहते हैं। जब इन लोगों ने कुछ दिनों बाद फोन किया और उसी सवाल से पूछा, 31% उत्तरदाताओं ने सहमति के साथ उत्तर दिया, हालांकि पहली बार केवल 4% सहमत हुए।

6. अगर हम खुद को याद करते हैं तो हम अलग-अलग कार्य करते हैं

परीक्षण वितरित करने से पहले, विषयों को बताया गया था कि पुरुष और महिलाएं अंक की एक अलग संख्या प्राप्त कर रही थीं। उसके बाद, प्रतिभागियों की दरों में तेजी से गिरावट आई। और एक आकर्षक महिला के साथ संवाद करने के बाद पुरुषों के नतीजे कम हो गए। और एक और स्थिति: जब बच्चे हेलोवीन पार्टी में जाते हैं, तो वे बहुत सारी मिठाई लेते हैं; लेकिन अगर बच्चा अकेला छोड़ देता है और इसके अलावा उसे एक नाम पूछा जाता है, तो वह बहुत कम मिठाई लेगा।

7. बाहरी अवलोकन कभी-कभी भोजन के दौरान नहीं, बल्कि मदद करता है

यदि आप एक साधारण कार्य करते समय देखे जाते हैं, तो परिणाम बढ़ेगा, और यदि किसी नए कौशल को प्राप्त करने से संबंधित कठिन या कार्य के दौरान, परिणाम घट जाएंगे। वैसे, यह सुविधा न केवल लोगों के लिए निहित है, बल्कि तिलचट्टे (!) के लिए भी निहित है। दूसरों के साथ कमरे में पड़ोस का एक और प्रभाव पड़ता है: यदि मरम्मत करने वाले कमरे में (कोने में भी) है, तो लोग धीरे-धीरे काम करना शुरू कर देते हैं। इसके अलावा, जानवरों की तरह लोग, अगर वे किसी की उपस्थिति में भोजन लेते हैं तो अधिक खाते हैं।

8. किसी व्यक्ति को कुछ करने के लिए एक प्रभावी तरीका मित्रों के साथ इसकी तुलना करना है

एक इलेक्ट्रिक पावर कंपनी में, उन्होंने लोगों को घर पर बिजली बचाने के लिए मनाने की कोशिश की। इसके लिए, शिलालेख वाले पोस्टर “आपके पड़ोसियों ने बिजली की खपत कम कर दी” जारी की गई। नतीजतन, घरेलू ऊर्जा उपयोग 2% की कमी हुई। कॉल “ऊर्जा बचाएं – पैसा बचाएं” और “पर्यावरण के संरक्षण के लिए ऊर्जा बचाएं” न केवल बिजली के उपयोग को कम करने में मदद नहीं करता है, बल्कि कुछ मामलों में, इसके विपरीत, उपभोग में वृद्धि हुई।

9. जिस संदर्भ में एक क्रिया की जाती है वह क्रिया को ही प्रभावित करती है

मतदान के दौरान, स्कूल में मतदान करने वाले प्रतिभागियों में से 56% स्कूल के बजट में वृद्धि के लिए थे, जबकि अन्य स्थानों में यह आंकड़ा 53% था। हालांकि यह प्रभाव बहुत महत्वपूर्ण प्रतीत नहीं होता है, यह सांख्यिकीय रूप से महत्वपूर्ण है। इस अनुभव को प्रयोगशाला में दोहराया गया था (64% लोगों ने जो स्कूल की तस्वीर को बजट में वृद्धि के लिए वोट दिया था)।

10. जितना अधिक आप कुछ सीखेंगे, उतना ही आपको यह पसंद आएगा

इस सुविधा को “मान्यता प्रभाव” कहा जाता है, और इसकी उपस्थिति के लिए एक अलग दूसरा होगा। यह विज्ञापन में व्यापक रूप से प्रयोग किया जाता है। जितनी अधिक बार आप विज्ञापन या विज्ञापन देखते हैं, उतना ही आप कंपनी की सराहना करेंगे। ज्वलंत चित्र जो कुछ मिलीसेकंड में सकारात्मक और नकारात्मक भावनाओं का कारण बनते हैं, अवचेतन स्तर पर कुछ के बारे में अपना मन बदलते हैं।

11. चिकनी रेखा बनाम कोण

लोग किनारों के किनारों वाली वस्तुओं की तुलना में अधिक गोलाकार दृश्य वस्तुओं को पसंद करते हैं।

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12. जब आपके आस-पास बहुत से लोग हैं तो कुछ भी न होने दें

अगर अन्य पर्यवेक्षक हैं तो साक्षीों को अपराध में दखल देने या गंभीर स्थिति में मदद करने की संभावना कम होती है, क्योंकि उन्हें लगता है कि कोई और मदद करेगा और वे जिम्मेदारी से बचने में सक्षम होंगे। यदि पीड़ित खून बह रहा है, तो लोग भी कम समय में मदद करते हैं, क्योंकि वे रक्त के प्रकार से डरते हैं। लेकिन जो पीड़ित जोर से चिल्लाता है वह चुपचाप की तुलना में अधिक सहायता प्राप्त करेगा: खतरे के बारे में एक स्पष्ट और स्पष्ट संकेत अधिक लोगों द्वारा माना जाएगा।

13. हम सभी खुश रहना चाहते हैं, लेकिन बहुत अधिक खुशी नकारात्मक रूप से काम को प्रभावित करती है

48 देशों में 10 से अधिक हजार लोगों के एक सर्वेक्षण में यह पाया गया कि खुशी अन्य व्यक्तिगत संभावनाओं से अधिक मूल्यवान है -, जीवन का अर्थ खोजने के अमीर बनने की या स्वर्ग में जाने के लिए। मुबारक लोगों को और अधिक खुद को उत्सुक वर्णन करने के लिए की संभावना है और चेहरे का भाव वार्ताकार चेहरे में भी मामूली बदलाव नज़र आ करने में सक्षम अवसादग्रस्तता। लेकिन फिर भी बहुत खुश लोगों (9 खुशी की माप के पैमाने पर में से 10 या 10 10 अंक से बाहर – ऐसी है) खराब अध्ययन और एक छोटे से वेतन प्राप्त करते हैं, एक मामूली खुश लोगों (6, 7, 8 के पैमाने पर 10 नाबाद) के साथ तुलना में।

14. हम समायोजित करने के लिए बेवकूफ चीजें करते हैं

अध्ययन में भाग लेने के दौरान समूह को भेजे गए और उचित रूप में सरल सवाल का जवाब देने को कहा गया। एडवांस टीम स्पष्ट रूप से गलत जवाब कहने के निर्देश दिए गया था। नतीजतन, 50 के 37 विषयों गलत जवाब दिया गया, बहुमत (भले ही वह स्पष्ट रूप से गलत था) के बाद यह दोहरा, सिर्फ इसलिए कि वे समूह के सदस्यों या सोचा कि बेहतर जानकारी की तुलना में सबसे वे कर रहे हैं खुश करने के लिए चाहता था। इस आशय पा लिया जब समूह कम से कम एक व्यक्ति जो विषय के साथ सहमत हैं मौजूद है है।

15. चरित्र से उपस्थिति को अलग करना हमारे लिए मुश्किल है

किसी व्यक्ति के लिए सकारात्मक या नकारात्मक प्रतिक्रिया (“वह एक अच्छा लड़का है”) उसकी उपस्थिति के बारे में हमारे फैसले को प्रभावित करता है (“वह आकर्षक है”)। इस घटना को “हेलो प्रभाव” कहा जाता है। वह हस्तियों के उदाहरण में बहुत ध्यान देने योग्य है: उनकी आकर्षकता और प्रसिद्धि हमें विश्वास दिलाती है कि वे स्मार्ट, खुश या अच्छे हैं।

16. सभी प्रकार के पुरस्कार हमें उसी तरह प्रभावित नहीं करते हैं

इनाम की प्रतीक्षा प्रेरणा को कम कर देता है। और अप्रत्याशित इनाम, इसके विपरीत, इसे बढ़ाता है। निश्चित प्रीमियम प्रीमियम से कम प्रभावी है, जिसकी मात्रा काम की गुणवत्ता के आधार पर भिन्न होती है।

17. शक्ति का कब्जा हमारी भावनाओं और व्यवहार को काफी प्रभावित कर सकता है

स्टैनफोर्ड जेल प्रयोग में, स्वयंसेवकों को दो समूहों में विभाजित किया गया – “कैदी” और “गार्ड” – और किसी प्रकार की जेल में रखा गया। छह दिन बाद, प्रयोग पूरा हो गया था (हालांकि इसे दो सप्ताह बिताने की योजना थी)। प्रतिभागियों को उनकी भूमिकाओं में उपयोग किया गया: “गार्ड” का इलाज और क्रूरता से “कैदियों” का इलाज किया गया, कई “कैदियों” के पास हिंसक भावनात्मक टूटना पड़ा।

18. अधिकारी हमें आज्ञाकारी बनाते हैं और हमें ऐसा करने के लिए मजबूर कर सकते हैं जिसे हम कल्पना नहीं कर सकते थे

एक प्रसिद्ध मिल्ग्राम प्रयोग में, प्रतिभागियों को बढ़ते बल के साथ वर्तमान के निर्वहन देने के लिए कहा गया था, अगर अगले कमरे में विषय ने पूछे गए प्रश्नों के गलत जवाब दिए। पीड़ित की भूमिका प्रयोगकर्ता के सहायक द्वारा की गई थी। प्रतिभागी ने पहले कमजोर डिस्चार्ज जमा किए, लेकिन प्रयोग के दूसरे भाग में उसे “खतरनाक: मजबूत वर्तमान” बटन दबाकर पूछा गया था, जो प्रयोग को रोकने के लिए पीड़ित के अनुरोध पर ध्यान नहीं दे रहा था। नतीजतन, 63% विषयों ने अधिकतम निर्वहन के साथ एक बटन दबाया, जो, यदि यह उत्पादन नहीं था, तो किसी अन्य व्यक्ति के लिए घातक हो सकता है।

19. प्रारंभिक उम्र में आत्म-नियंत्रण वयस्कता में सफलता का संकेत दे सकता है

एक और प्रसिद्ध प्रयोग “मर्मेल टेस्ट” है। बच्चे को कमरे में छोड़ दिया जाता है, और उसके सामने की मेज पर एक मर्मेल या बिस्कुट डाल दिया जाता है। और वे चेतावनी देते हैं: वह अब मर्मेल (या कुकीज़) खा सकता है, और फिर प्रयोग समाप्त हो गया है। लेकिन, अगर वह प्रयोगकर्ता को वापस लौटने की प्रतीक्षा करता है, तो उसे दो जेलीफ़िश को इनाम के रूप में प्राप्त होगा।

बच्चे इंतजार है जो नहीं कर सकते और खाने मुरब्बा या बस, धूर्त पर इसे खाने के लिए भविष्य में और अधिक, काम पर समस्या है विश्वविद्यालय में कम स्कोर प्राप्त होने की संभावना में की कोशिश कर रहा, स्कूल में ध्यान के साथ समस्या है और शायद ही मैत्रीपूर्ण संबंध बनाए रखने के सकता है। यह एक सच्चाई है: एक बच्चा जो 15 मिनट इंतजार कर सकते हैं, और आप आधा बच्चा जो केवल 30 सेकंड प्रतीक्षा की तुलना में अधिक अंक लेने के प्राप्त करते हैं।

20. गोल संख्या जैसे लोग

इस सूची में 20 आइटम हैं, और 1 9 से भी नहीं, क्योंकि बहुत से लोग प्रशिक्षण में भागने की कोशिश नहीं करते हैं 1.9 किमी, लेकिन 2 किमी। कुछ संख्याओं के लिए पूर्वाग्रह मानव प्रकृति में गहराई से एम्बेडेड है।

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